Bij HLTsamen draait alles om samenwerken aan een leefbare, duurzame en betrokken regio. In deze functie draag jij daaraan bij door te zorgen voor betrouwbare data die de betrokken gemeenten dagelijks helpt bij goede besluiten. Zo draag je bij aan eerlijke dienstverlening, duidelijke regels en het vertrouwen van inwoners.
Juridisch Adviseur Grondzaken en Vastgoed
Wat ga je doen?
Als juridisch Adviseur Grondzaken en Vastgoed bij HLTsamen krijg je de kans om écht invloed te hebben op hoe onze omgeving eruitziet. Jij bent de spil tussen beleid, praktijk en mensen. De ene dag werk je aan een huurcontract of een recht van opstal, de volgende dag zit je met een wethouder om tafel om advies te geven over privaatrechtelijke overeenkomsten. Je zorgt dat afspraken kloppen, belangen helder zijn en projecten soepel kunnen doorgaan.
Je schakelt moeiteloos tussen juridische precisie en praktisch meedenken. Of het nu gaat om een aankoop, verkoop of samenwerking met een maatschappelijke organisatie – jij houdt het overzicht en brengt rust in de soms complexe wereld van vastgoed en grondzaken.
Wat deze functie extra leuk maakt? De afwisseling! Je bent niet alleen achter je bureau te vinden, maar ook in overleg met collega’s, bestuurders en externe partners. Zo adviseer je ook bijvoorbeeld over prijsbeleid en onderhandel je met derden. Samen werken jullie aan duurzame, toekomstbestendige oplossingen.
Kortom: als jij energie krijgt van juridische puzzels, graag samenwerkt en het leuk vindt om je stempel te drukken op projecten die zichtbaar verschil maken in de regio, dan ligt hier een prachtige kans voor jou!
Hoe jouw dag er als Juridisch Adviseur Grondzaken en Vastgoed uitziet:
Je start de dag met een weekstart met je collega’s van Grondzaken en Vastgoed. Terwijl de geur van verse thee of een schuimende cappuccino door de ruimte zweeft, bespreek je welke dossiers prioriteit hebben. Daarna duik je in een nieuw huurcontract dat je voorbereidt voor een overleg met een huurder en de assetmanager volgende week. Je houdt ervan om precies te werken, maar ook om praktische oplossingen te vinden waar iedereen blij van wordt.
Halverwege de dag spar je met een wethouder over een eigendomskwestie rond een blokhut van een lokale stichting. Jij weet de juridische taal te vertalen naar duidelijke keuzes en zorgt dat het gesprek soepel verloopt. Daarna stap je even naar buiten voor overleg met de collega’s van Beheer Buitengebied over de overdracht van een particuliere weg.
Aan het einde van de dag check je nog even de voortgang van een paar lopende dossiers en noteer je wat je morgen wilt oppakken. Elke dag is anders – soms ben je aan het adviseren, soms aan het onderhandelen – maar altijd draag je bij aan de ontwikkeling van duurzaam en leefbaar vastgoed in onze gemeenten. Dat maakt jouw werk bij HLTsamen waardevol én verrassend leuk.
Wat wij jou bieden
Je krijgt eerst een aanstelling voor één jaar. Zijn we na dat jaar allebei tevreden? Dan wordt dit natuurlijk een vast contract! Daarnaast ontvang je:
- Goede arbeidsvoorwaarden. Zo krijg je een maximaal salaris van € 5.519,- (schaal 10) en ruim 27 vakantiedagen op basis van een 36-urige werkweek.
- Bovenop je salaris een persoonlijk Individueel Keuze Budget van 17.05% (inclusief 8% vakantiegeld). Dit kun jij inzetten waar jij het voor wilt. Elke maand extra salaris verdienen van (maximaal) € 941,-. Of misschien liever extra verlofdagen bijkopen?
- Uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een werkgeversbijdrage van 70% in de opbouw van je pensioen via ABP, een reiskostenvergoeding, een thuiswerkvergoeding en een bijdrage in de inrichting van je thuiswerkplek.
- Een mogelijkheid tot flexibiliteit in je werktijden, een telefoon en laptop in bruikleen en goede thuiswerkfaciliteiten om waar en wanneer je wilt je werk te kunnen doen. We werken namelijk daar waar dat voor het werk het beste werkt en dat hoeft niet op kantoor te zijn.
- Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en eigen initiatief. Ontwikkelgesprekken, cursussen en trainingen online via de HLT-Academy en extern behoren tot de mogelijkheden. Zo geven we jouw talent écht alle kans en haal jij het beste uit jezelf.
- Gratis parkeergelegenheid bij al onze locaties en de mogelijkheid om voor dienstreizen gebruik te maken van onze elektrische fietsen, scooters en auto’s.
Ben jij dit?
Ben jij die juridisch adviseur die energie krijgt van afwisseling, graag meedenkt over complexe vraagstukken en houdt van samenwerken met verschillende mensen? Iemand die met kennis, humor en een praktische blik bijdraagt aan sterke vastgoed- en grondoplossingen? Dan pas jij uitstekend binnen ons team!
Verder verwachten we het volgende van je:
- Je hebt een WO of hbo-opleiding afgerond met een juridische achtergrond.
- Je bent 36 uur per week beschikbaar.
- Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie of in vastgoed- en grondzaken is een duidelijke pré.
- Communiceren gaat je natuurlijk af; je weet juridische taal om te zetten naar begrijpelijke adviezen.
- Gevoel voor politieke en bestuurlijke verhoudingen helpt jou om de juiste toon te treffen.
- Je kunt enthousiasmeren en verbinding leggen met zowel interne als externe stakeholders.
Ook als je nog niet alle ervaring in huis hebt, maar wél de juiste drive en een hands-on mentaliteit, moedigen we je van harte aan om te reageren!
Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen bij indiensttreding.
Een goed team. Daar hoor je bij
Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team Duurzaamheid, Grondzaken en Vastgoed. Samen met 13 collega’s werk je aan duurzame gebiedsontwikkeling, zorgvuldig vastgoedbeheer en heldere juridische afspraken rond grond en eigendom. Ons team is een mix van jonge mensen en collega’s met jarenlange ervaring, zodat je veel van elkaar leert en samen tot de beste oplossing komt. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. Je werkt vanuit ons kantoor in Voorhout, de plek waar jij je collega’s ontmoet. Maar ook werken vanuit huis behoort tot de mogelijkheden. We werken namelijk daar waar dat voor het werk het beste werkt en dat hoeft niet op kantoor te zijn.